江西省湘东区峡山口街四举措做好新增就业工作

????今年以来，湘东区峡山口街不断创新就业服务工作模式，加大对就业困难群体帮扶力度，采取四大有效举措，努力做好新增就业工作。

????实地调查，动态管理。定期组织人员对辖区企业进行走访调查，全面了解用工情况及用工缺口。同时，重点关注长期失业人员、未就业高校毕业生等就业困难群体，准确掌握其就业技能、培训意愿等信息，并分别建立企业缺工信息库和就业人员信息库，实行动态管理。以此为基础，做到有方向性的为未就业人员及用工企业提供相关信息。

????提升技能，提高就业。按照就业困难人员的文化程度、就业愿望、培训需求等进行细化分类，根据各人实际情况，有针对性地开展职业技能培训，使他们掌握就业实用技能。同时为有创业意向的就业困难人员免费开展创业、电子商务等培训，邀请创业典型进行现身说法，增强其创业技能和信心。

????资源共享，促进就业。通过街道门户网站、社区宣传栏、微信平台等途径广泛发布招聘岗位信息，并搜集适合就业困难人员的就业岗位，推荐他们上岗就业；同时实施“一人一策”实名制跟踪帮扶，为就业困难群体量身打造个性化帮扶计划，帮助他们顺利实现就业。

????鼓励引导，扶持创业。从完善扶持手段、改善创业环境、强化创业培训和健全服务体系等方面出台了一系列扶持政策，进一步加强创业就业工作。积极与用人单位联系，为就业困难人员创业提供低成本优质化的创业平台。引导就业困难人员创办种养殖、小餐饮、小百货、小超市经营等小成本项目，为他们提供小额担保贷款资金扶持，促进他们走上自主创业自谋职业的道路，以创业实现就业，以创业带动就业。截至目前，该街新增就业人员数1487人。