安徽省宁国市“三步走”解企业用工之困

????为促进劳动力就业，解决就业难问题，满足企业发展的需要，安徽省宁国市市人社部门分“三步走”为企业提供用工服务，有效解决企业用工难。

????一步“收集信息”。加强与企业联系，建立人社干部联系企业制度，了解企业岗位需求，通过企业空岗人员需求统计，并根据企业提供的人才需求，确定劳动力技能培训的重点方向。

????二步“发布信息”。通过宁国就业微信平台、宁国就业网、宁国就业QQ群，各乡镇（街道）人社所的LED等形式，实现空岗信息和职业技能培训信息发布区域全覆盖，提高岗位信息、招聘会信息、培训信息的知晓率。

????三步“匹配信息”。根据收集的空岗信息和劳动力特点，组织有同类招聘需求的企业，每周星期五集中在人力资源市场开展专场招聘会或小型招聘洽谈会，同时推介接受过相应技能培训并且有此类应聘意向的劳动力参加招聘会，从而促进供需精准对接。

????通过“三步走”招聘服务，宁国市今年的用工形势较稳定，从年初到目前，宁国市已举办45场人力资源招聘会，780家企业入场招贤，先后提供就业岗位13200个。此举措促进了人才资源的合理配置，劳动者就业难、企业招工难得到了初步缓解。（崔光宝）