表6.需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类） 从岗位的市场供求情况来看，本季度市场需求已饱和的岗位，主要有秘书、推销员、会计人员、工程施工员等。所以在这里我们要提醒应聘这些岗位的求职者，应及时转变就业方向，调整职业技能，向社会急需或需求量大的职业转变，早日实现就业
表7.需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
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