江西省安远县就业局依托基层劳动保障平台开展就业扶贫工作

????为做好就业扶贫对象精确识别、动态管理和就业扶持工作，准确掌握贫困家庭和贫困劳动力基本信息，为开展精准就业扶贫提供基础依据，安远县劳动就业局主动出击，在全县启动了就业扶贫对象和劳动年龄范围内的劳动力摸底调查工作。为确保本次摸底调查工作的有效开展，县政府出台了《安远县2016年引导劳动力就近转移园区企业就业实施方案》，有序引导县内劳动力就近转移工业园区企业就业，着力解决企业缺工和贫困户劳动力就业难问题。

????一、依托乡镇基层劳动保障服务平台开展劳动力资源调查。通过乡镇劳动保障服务平台工作人员对全县18个乡镇辖区内的劳动力逐户走访调查、登记，并填写《未就业剩余劳动力情况调查表》和《贫困户劳动力情况调查表》，摸清就业扶贫对象基数，全面了解和掌握贫困劳动力的就业需求、培训意愿等基本信息。

????二、依托乡镇基层劳动保障服务平台开展转移就业供需对接。协同乡镇基层劳动保障平台工作人员，每月深入各乡（镇）、村开展2场小型招聘会，逢圩日安排，全年安排24场小型招聘会，帮助各类就业困难人员实现就业，缓解县内就业难与招工难的矛盾。

????三、依托乡镇基层劳动保障服务平台开展政策扶持。针对已确定的就业扶贫对象，该县劳动就业局按照“一户一档、一户一帮”的措施，由乡镇基层劳动保障服务平台为贫困户制定切实可行的脱贫规划，有针对性地提供就业推荐、技能培训、创业服务等方面的政策扶持，全面推动就业扶贫工作的深入开展。（赖红盛）