????阿荣旗人社局把扩大就业放在更加突出位置,积极依托人才信息库、职业介绍窗口、人力资源市场招聘、就业见习、创业实训基地五大就业服务平台,广开就业门路,采取行之有效措施落实就业政策,保证就业工作的顺利开展。
????一、完善未就业人员登记信息库平台。补充更新未就业人员登记信息库,利用信息库中求职人员信息和人才招聘单位需求信息进行动态匹配,及时为未就业人员推荐适合工作岗位;同时认真做好就业政策咨询、就业指导和就业信息与招考信息的发布传递,保证就业服务工作的落实到位。
????二、提升职业介绍窗口平台服务水平。结合创建优质服务窗口活动,优化服务质量;加大职业介绍工作的宣传力度,运用现代化信息手段,加快信息传递速度;对于社会不同层次求职人员的工作需求,有针对性的推荐,及时便捷,彰显人性化服务;落实职介限时办结制度,限时完善,贴心更便民。
????三、加大人力资源市场招聘平台投入力度。不断完善人力资源市场硬件设施建设,配备信息宣传电子显示屏和现代化办公设备,在服务大厅设置企业招工信息宣传角,做好就业信息的迅速传播,进一步优化平台服务环境。充分发挥人力资源市场的服务职能,举办高校毕业生专场招聘会、综合性招聘会等各类人才交流活动,积极为求职人员和用人单位搭建对接平台。
????四、重视就业见习平台历练作用。已在呼伦贝尔市农区人才市场技术培训试验基地、九丰种业科技园、蒙西水泥有限公司、中荣食品有限公司、奈伦淀粉工业有限公司建立了五个高校毕业生就业见习基地。实施就业见习计划,积极为高校毕业生提供就业培训和实践机会,鼓励高校毕业生参加就业见习,提高其就业技能和对实际工作的适应能力。
????五、建立创业实习基地平台助力就业。以提高就业能力为目的,采取“创业培训+项目推介+小额担保贷款+后续服务”的模式。建立创业实训基地,为有创业想法的未就业人员提供创业实训地点,及时进行创业指导与跟踪服务,力求拓宽其就业观念,实施以创业带就业的方式,调整就业心态,提升创业能力,降低创业风险,提高创业成功率,促进其实现稳定就业。(李薇)
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