????一、就业扶贫摸底精准。隆昌县人社局对全县建档立卡贫困户家庭就业情况进行精准摸底,建立了贫困家庭劳动力数据库,逐一了解16-60岁有劳动能力的贫困人员的培训、就业、创业等意向;同时,建立了推荐就业、就业培训、公益性岗位援助、创业、失业金领取五类工作台帐。
????二、全面启动技能培训。培训方式两种:一种是由镇村送贫困人员到县就业训练中心、蓝盾技术学校等定点培训机构,参加厨师、电工、家政月嫂、缝纫、计算机等专业技能的集中培训;第二种是由县就业局采取送培下乡的方式进行培训。2016年的培训任务是500人,目前正在培训的贫困人员338人。
????三、开展就业扶贫专场招聘会。目前,已召开了6场扶贫专场招聘会,推荐就业26人,其中建卡劳动者7人。
????四、鼓励企业吸纳。鼓励金方格、长安化纤等企业吸纳建档立卡贫困人员就业,现已吸纳23名。
????五、积极开发公益性岗位。今年,隆昌县人社局将在扶贫村开发非全日制公益性岗位100余个(其中当年脱贫村每村开发5个,其他村开发2个);各镇(街)增加开发1个扶贫协管员,开发120个农村零转移就业全日制公益性岗位,专项招聘贫困建卡劳动者或贫困家庭大学生,以帮助贫困户脱贫。
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