安徽省巢湖市落实“两学一做”稳步推进就业

????今年以来，巢湖市公共就业（人才）服务中心以习近平总书记关于“两学一做”学习教育重要指示精神为指导，积极动员、精心部署，将学习教育要求贯穿就业服务工作的始终，以稳步推进抓落实,“两学一做”促就业。

????实现精准对接促进稳定就业

????巢湖市就业中心不断加大就业创业工作力度，依托市、乡镇、街道、村（社区）三级扎实的劳动保障就业平台，针对返乡务工人员人员开展了春风系列活动；针对就业困难群体开展就业援助月活动；针对退役士兵开展退役士兵专场招聘会；针对高校毕业生开展“民营企业招聘周”企业进校园活动。上半年，人力资源市场共举办42场招聘会，服务企业735家，提供就业岗位12800多个，免费发放各类宣传材料29000余份。各类招聘会精准对接，促进了农民工、高校毕业生、城镇求职者以及就业困难人员等城乡就业弱势群体充分就业。同时，进一步完善创业融资体系、积极搭建创业平台，巢湖市发放小额担保贷款3937万元，带动就业2422人，有力促进了创业带动就业。

????以托底安置为保障助力高校毕业生就业

????为高校毕业生设立就业服务窗口，开展就业指导、政策咨询、回访等服务，引导大学生到基层就业，将未就业的困难大学生纳入见习和公益性岗位进行托底安置。积极开展大学生创业引领计划，主动为创业大学生提供创业服务，开展创业培训，落实创业扶持政策，促进创业。1-9月份以来共征集各类见习单位20家，提供岗位110个，其中师范类见习岗位49个，非师范类见习岗位61个。

????创新管理模式，提前完成培训任务

????始终将就业技能培训民生工程作为就业中心践行“两学一做”教育要求的重要载体，努力争先进位，狠抓培训质量和培训效果，真正让参训人员实实在在掌握一技之能，增强他们的就业能力和生存能力，努力提高群众的满意度。强化组织领导，创新培训机构管理模式，强化政策宣传。除了采用宣传车、拉横幅等传统方式宣传外，充分利用市民生工程网站、人社局网站、政务公开网站等网络平台，将就业技能培训相关政策、定点培训机构情况、领取财政补贴等信息及时、动态地进行网上公示，主动接受社会监督。截至9月底，全市开设培训班61个班次，共培训2088人，全年培训任务完成率104.4%，提前完成了2016年民生工程目标任务。

????优化工作流程提升窗口服务水平

????简化、优化办事审批程序，在窗口设置办事流程图，取消无实质内容的审批环节，减少不必要的签批，确保审批事项在承诺时限内办结。加强各业务经办窗口的沟通和协调工作，杜绝相互推诿、扯皮现象的发生，真正把为群众办实事落到实处；深入开展“亮身份、作承诺、当先锋、树形象”活动，在党员服务窗口设立“党员服务岗”提示牌，让党员在窗口建设中发挥模范带头作用。窗口工作人员以学促做、知行合一、立足岗位、履职尽责，精准帮助各类服务对象办理业务，让各类人员少跑路、多省心。做到服务用语文明，态度热心，办事细心，解释耐心，自觉树立窗口良好形象，让前来办事的群众充分享受到热情、贴心的服务。（何金梅）