辽宁沈阳：大东区人社局关怀残疾人扶持再就业

????为进一步做好沈阳市大东区残疾人就业工作，满足重度残疾人对居家养残服务的需求，根据《沈阳市残联、市人社局、市财政局关于招聘居家养残公益性岗位服务人员的通知》文件精神，大东区本着公开、公正、公平的原则，于今年3月份至5月，由大东区人社局和大东区残联共同组织面向大东区公开招聘了有劳动能力且就业困难的轻度残疾人从事居家养残公益性岗位服务工作。

????一、扶持对象：面向沈阳市户籍，初中以学历，在法定劳动年龄范围内，有劳动能力和就业愿望，愿意为重度残疾人服务的下岗或无业轻度残疾人。

????二、招聘程序：一是招聘。分为笔试和面试，按成绩择优录取。二是体验。对择优录取人员进行体验。三是培训。培训内容由大东区人社局和大东区残联共同研究确定。四是聘用。按照“谁开发、谁负责、谁用人、谁管理”的原则。由大东区残联负责组织签订劳务协议，经区级人社部门审核后，报市人社局核准备案。

????本次招聘工作区各部门领导对此次公益性岗位招聘工作给与了高度重视，在大东区人社局、大东区纪委、大东区残联组成评审委员会。对每一环节招聘工作都由专职部门专人负责，以确保应聘人员能够顺利上岗。经过层层筛选，大东区共招录残疾人55名，其中肢体残疾人38名、智力残疾人8名、听力残疾人5名、视力残疾人4名。

????公开招聘居家养残公益性岗位，满足了残疾人的就业愿望，使其能够充分实现自我价值，提升社会归属感，减轻了其家庭生活负担。安置残疾人就业，缓解了残疾人的就业压力，有利于推动大东区就业服务工作的顺利开展，是一项促进社会稳定的民心工程。