【招聘简章】
智行合(北京)咨询管理有限公司(以下简称“智行合”)是一家专业专注、客户至上、成效导向的管理咨询培训专家机构,目前是全球最大人力资源管理协会—— SHRM(美国人力资源协会)在中国的授权合作机构,也是中国对外承包工程商会的会员单位。智行合的资深顾问在多个行业具有十余年咨询经验、管理经验或专业经验,为国有企业、事业单位、合资企业、民营企业等不同性质的组织提供咨询与培训服务,具备丰富的管理实践积累。智行合源于“知行合一”,强调“量身定制”和“解决现实难题”。我们通过分享智慧,成就客户,解决组织与人的现实难题,实现客户与我们的共同成长。
招聘文本:
智行合咨询管理有限公司是一家专业专注、客户至上、成效导向的管理咨询培训专家机构。智行合在多个行业具有十余年咨询经验、管理经验或专业经验,为国有企业、事业单位、合资企业、民营企业等不同性质的组织提供咨询与培训服务,具备丰富的管理实践积累。由于公司的持续发展和不断壮大,智行合咨询的职位虚位以待,我们欢迎“有专业主义精神、能自我管理、说到做到、坚韧不拔”的最优秀的“成年人”,共同探寻中国的管理基因,成为一起奋斗书写成功的工作伙伴!
加入我们的团队
你将会拥有一份有竞争力的薪水及可观的项目奖金;
周末双休、五险一金、带薪年假、不定期项目调休、定期体检、商业补充医疗、丰富的员工活动以及年度旅游等N多亮点;
你将有机会接受先进的管理、培训知识,帮助你迅速提升个人工作能力;
与杰出公司的CEO和领袖面对面交流,直抒己见的机会。
优先条件:
曾在知名企业就职;
爱帮助他人;
特别吃得了苦;
英文流利。
招聘职位:高级顾问(1名)
职责:
挖掘并引导客户需求,对需求撰写有针对性的项目建议书,提出有效的管理诊断与解决思路;
研究行业和业界管理实践与趋势,提出行业解决方案,或提出技术创新或优化解决方案。
职位要求:
重点大学本科及以上学历, 熟悉人力资源管理,具备丰富的人力资源领域相关专业知识;
曾在园区、投资或工程建设行业担任过HRBp、HR经理或以上职位、熟悉战略和企业规划者;或有丰富的海外管理工作经验者;或曾在知名咨询公司担任过高级顾问,有丰富的项目经验者;
在知名企业10年以上工作经验 ,5年以上企业管理经验;
综合素质高、具有良好的团队管理能力、出色的分析问题解决问题的能力;优秀的沟通能力、能准确把握客户需求,并能利用自己的专业能力影响客户,可以独立辅导客户
招聘职位:咨询顾问(2名)
职责:
参与咨询、培训项目,根据项目需要独立完成某个专业领域的项目任务(数据分析、文案撰写、客户沟通等);
进行知识分享与技术总结,提出个人见解,分析提炼研讨成果。
职位要求:
重点大学本科及以上学历;
愿意接受挑战,拥有极强的快速学习能力;
具备较强的逻辑思维能力与文字写作能力;