简章正文
一、公司简介:
山东读书郎电子有限公司是国内教育电子领域领导品牌---读书郎系列产品在山东省的总代理。公司成立于1999年,位于济南市天桥区泺口商业区,拥有2000平米的办公及仓储场所,同时在山东省内有着完善的营销网络和成熟的市场操作模式,遍布山东十七地市及县镇市场。公司秉承“诚信本分,以人为本,持续经营”的经营理念,努力打造一个更健康、更长久的集团公司。
目前,公司因拓展市场和业务的需要,诚邀具备正直人品、坚韧品质、独特个性的你加盟!请铭记:我们提供的不仅仅是一份工作,更是属于自己的一份事业!
二、企业文化
使命:
1.对公司:做大营业额,提升盈利水平;
2.对员工:营造和谐、相互尊重的工作氛围;
3.对商业合作伙伴:提供公平合理、对等互利的合作平台。
愿景:
1.随着不断的发展,我们公司要更健康、更长久;
2.我们在现实经营中每决定做一件事,必须为企业更健康、更长久加分,而不是减分;
3.我们必须培养公司竞争的能力,快速发展成为健康、长久的集团公司。
核 心 价 值 观
本分——我们做人的基本准则,时刻保持平常心
诚信——我们在经营活动中坚持诚实与正直
团队——我们靠团队精神来达成共同的目标
价值——我们在工作中应体现出来的积极意义和作用
三、薪资架构
1、薪资组成:
岗位工资+出差补助+绩效奖金(以及年终业绩奖金)
2、试用期3000 转正4000起
3、缴纳保险:正式上岗3个月缴纳5险
4、入职即可提供住宿,享受带薪年假、年度查体、旅游、带薪培训等各项优厚的福利待遇。
四、考核及晋级方式
1、每个月都会针对员工的工作内容及工作方向进行考核打分
2、每年有岗位晋级考核,主要针对员工对自身工作情况的总结与评价以及个人职业生涯规划,通过员工自身的述职报告进行定岗定级。
3、提供给大家公平的晋级平台。(详见各岗位晋升机制)
五、招聘需求
推广精英及业务代表(10名)
岗位职责:
1、公司文化的宣导;
2、负责所管辖区域内营销指标的达成;
3、负责根据所管辖域市场搭建业务架构及培训体系;
4、负责所管辖区域员工的考核和激励方案的制定
5、负责安排所管辖区域内促销活动开展;
岗位要求:
1、良好的表达能力和沟通能力以及对市场判断能力和开拓能力;
2、营销类、管理类、经济类等专业应届毕业生或有营销工作经验者优先。
3、健康、精力充沛,形象佳。
4、能吃苦,能适应山东省内经常出差。
晋升机制
业务代表—区域主管—大区经理—分公司经理—项目经理
销售培训师(5名)
岗位职责:
1、公司企业文化的宣导
2、收集终端销售案例,深挖产品卖点,汇编成培训材料,
3、根据市场状况和竞争对手状况,制定培训计划;组织开展有效的促销活动。
4、整合终端说词,统一推广;
5、把业务人员及导购人员培训成卖货高手;
岗位要求:
1、良好的表达能力和沟通能力;
2、健康、精力充沛,形象佳,热爱培训事业。
3、能吃苦,能适应山东省内出差。
晋升机制
培训助理—中级培训师—高级培训师—培训主管—培训经理
六、公司地址及联系方式
请先将个人简历投递至邮箱
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