陕西鑫易源集团2016年校园招聘

【招聘简章】

一、公司简介

陕西鑫易源集团座落于周文化的起源地—岐山。公司是一个多元化的新型农业企业，主要从事食用菌研发、种植、养殖、技术培训推广、基地建设、托管、鲜品收购、销售、深加工的现代化龙头企业。

二、招聘信息

（一）项目助理 （周云山） 2人

【岗位职责】

1.协助项目经理对所管辖的项目进行信息跟踪、分析及报告，并定期进行更新。

2.协助项目经理对所管辖的分厂进行项目管理，将项目进度、用料情况等更新信息及时报予项目经理了解。

3.协助完成客户报价工作，即时解答客户的商务问题。

4.及时与客户进行技术沟通和交流，解答及反馈解答客户的技术问题。

5.定期走访、了解产品的质量情况，协调解决产品质量问题。

6.组织、协调宣传企业产品，提升企业形象。

【任职要求】

大专或以上学历；

2.一年以上相关工作经验；

3.具有良好的沟通表达能力，执行能力强。

（二）工程项目助理 （潘富余） 2人

【岗位职责】

1.在专业工程项目管理人员的指导下开展现场工程项目管理工作；

2.检查施工单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用运行状况，做好记录；

3.复核或从施工现场直接获取工程计划的有关数据并签署原始凭证；

4.按设计图及有关标准，对施工单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录；

5.担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业工程项目管理人员报告；

6.做好工程项目管理日记和有关的工程项目管理记录。

【任职要求】

1.大专或以上学历，建筑工程相关专业；

3.具有良好的沟通表达能力，执行能力强。

（三）食用菌技术员 （技术部） 2-3人

【岗位职责】

1.负责基地大棚内食用菌的培育、日常种植及病虫害管理等工作；

2.规划大棚区种植品种；

3.生产计划安排；

4.菌棒种植培育等。

【任职要求】

1.大专或以上学历；

2.有相关工作经验及温室食用菌种植经验者优先，食用菌（农学、园艺、植保）等相关专业专科以上学历，熟悉食用菌生产过程中的各种技术要求。

3.具有良好的沟通表达能力，执行能力强。

（四）文案策划 （办公室） 1-2人

【岗位职责】

1.能够完成项目文案撰写；

2.主动跟进项目工程进度，收集并整理相关资料；

3.配合公司品牌部分文案撰写；

4.参与项目创意策略讨论，提出建议；

5.参与项目的创意讨论，提出合理化的创意观点；

6.配合上级完成相关创意的文字表现工作；

7.完成领导布置的其它工作内容。

【任职要求】

1.大专或以上学历，一年以上相关工作经验

2.良好的写作功底，过硬的文字驾驭能力，具有一定的的市场分析能力；

3.熟练操作办公软件的使用；

4.具有良好的沟通表达能力，执行能力强；

（五）项目申报员（谢广明）1-2人

【岗位职责】

1、负责企业申报有资金支持的政府类项目、基金、计划、专项，能够掌握较多部委、科委信息，为公司争取有利资源;

2、负责对相关申报项目进行跟踪维护，保证检查顺利通过;

3、协助公司建立并保持与重要政府部门长期稳定的合作关系，争取政府的有力支持;

4、根据公司项目情况，申请各类知识产权、专利、认证等。

【任职要求】

1.大专以上学历，行政管理相关专业；

2．形象气质佳。

3. 熟练操作办公软件的使用；

4. 具有良好的沟通表达能力，执行能力强，具备亲和力及礼仪；

【岗位说明】

1. 负责收集、了解与公司相关的各类国家、地方的政策信息以及查找各类公司及产品的相关项目申报信息;

2. 参与编制项目申报材料，完成申报任务，跟踪项目进展，进行验收资料的准备、送审和验收，申报项目的后期验证等给予协助;

3. 从事项目立项分析、申报对策、知识产权管理等相关项目事务的办理;

4. 负责和政府资助项目相关主管部门的日常联络和关系维护;

5. 承担部门领导安排的临时性事务。

6. 实施部门工作，定期向直接上级汇报。

（六）食品研发员（研发中心）3-5人

【岗位职责】

1、收集研究市场信息，客户信息，不断改善产品、指导样的制作；

2、改良生产工艺、研制样品，试样并推广；

3、对性能指标进行验证，制定完善各种食品的标准；

4、改良现有产品，研发新产品；

5、研究提高食品质量的方法。

【任职要求】

1、熟悉食品原辅料特性，以及相应的法律法规；

2、具有食品开发研究工作经验，能够独立组织开发和新技术开发；

3、具备扎实的食品研发相关专业理论知识和较强的操作技能；

4、熟悉相关食品生产流程与工艺要求；

5、熟悉食品加工工艺及食品添加剂的使用；

6、了解食品市场，熟悉食品加工用原辅材料性能。

（七）文秘 1人

【岗位职责】

1、做好各类行政文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作。

2、负责做好公司内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到积极主动、不推诿、不拖拉。

3、及时、准确地向领导和有关人员传达上级机关及有关部门的通知事项和每周的会议安排。

4、负责公司各类行政会议的通知，记录和办公会议纪要、决议、决定的起草，印发，同时协助公司领导起草有关行政文件。

5、要准确无误地完成公司领导交办的事宜，并将完成情况及时汇报。

【任职要求】

1.大专或以上学历，人力资源、文秘、行政管理等相关专业；

2.形象气质佳

3.熟练操作办公软件的使用；

4.具有良好的沟通表达能力，执行能力强，具备亲和力及礼仪；

（八）农业生产主管（园艺，蔬菜等）3-5人

【岗位职责】

1、负责公司蔬菜种植技术研发、基地生产、育苗服务等整体计划、实施；

2、组织、实施瓜果蔬菜等育苗生产等工作；

3、负责各类计划和报表的编制和分析；

4、负责公司蔬菜产品的新优品种选择、品种组合规划及生产，基地内瓜果蔬菜种植技术实施；

5、安排生产管理，包括生产季节，物资使用时间、品种、数量；

6、跟进田间操作规范的落实，确保种植作物的安全和质量稳定；

【任职要求】

1.农学类相关专业毕业；

2.具有较高的技术水平和丰富农场管理经验；

3.对智慧农业有一定的了解和设想。

【岗位说明】

1、负责种植技术相关的技术服务及生产流程标准化体系建设；

2、组织制订及完善部门管理制度、流程及技术标准，确保整体运作高效流畅；

3、负责公司各类蔬菜及其他种植业的技术需求指导；

4、负责生产技术团队的培养与管理。

1、按照公司整体种植计划，有效分解成月工作计划，并保障基地各项计划及指标的有效完成；

2、负责基地种植的技术管理工作和全面技术指导；

3、检查各项技术实施的进度以及落实情况，详细记录技术反馈，汇总技术员的生产记录和建议；

4、及时，准确了解基地种植信息，实时检查植物的生长；

5、负责基地植物施肥和病害防控的管理工作；

6、做好生产设施的维护工作，杜绝不必要的损耗，持续科学降低生产成本；

7、协助人力资源部进行下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，负责对直接下属进行考核和评价

（九）待遇福利

以上岗位均享受一下待遇福利

1.试用期2000元/月，转正后，根据个人能力定岗定薪

2.转正后缴纳社保、带薪年假

3.一经公司录用免费提供住宿。

4.在职带薪培训、学习机会等；

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