江苏百校联动就业活动走进我校

“校校联动谱新章，校府协同创新高”。2016年4月18日下午，江苏省百校联动就业活动——走进南京工业大学暨2016届中国?南京浦口高校毕业生就业市场春季招聘会在我校江浦校区体育馆成功举办。经过前期的资质审核与筛选，来自省内外250多家优质企业携2000多个就业岗位前来招才引智，涵盖化工、生工、法学、金融、管理、建筑、计算机、材料、药学、语言类等多个专业的岗位需求，吸引了江北新区大约4000名毕业生纷至沓来。

面对严峻的就业形势，积极创新联动协同机制成为当务之急，广泛发动多方力量力促就业，这也正是江苏省教育厅积极打造江苏百校联动就业活动的目的所在，与中国?南京浦口高校毕业生就业市场的成立初衷不谋而合。2015年底，“江苏省2016届高校毕业生百校联动就业活动计划”启动后，我省高校毕业生就业活动“全省联动、平台共用、资源共享、体系完善”的特色进一步彰显，毕业生充分就业、高质量就业逐步走向深入。自2014年5月我校与南京市浦口区人力资源和社会保障局共同创建 “中国南京浦口高校毕业生就业市场”以来，截止目前，共举办了13场招聘会，参会单位数约4千个，提供了近6万个岗位，为城北片区高校毕业生搭建了广泛的就业平台。

为畅通用人单位和毕业生双选渠道，搭建积极有效的供需平台，学校相关职能部门积极响应政府号召，早早启动此次招聘会的筹办工作，通过多媒体渠道广泛宣传动员，吸引了像北京国林系统家具有限公司、浙江坤德创新岩土工程有限公司、南京中兴轨道装备有限公司、苏州大地影像科技有限公司、江苏铁电交通科技集团有限公司、南京京晶光电科技有限公司、江苏蓝海工程设计咨询有限责任公司等优质企业预约展位，设摊摆点。

招聘会现场，各个学院领导和毕业班辅导员老师也纷纷前来，积极与用人单位交流、接洽，推荐学生就业。毕业生们根据自己的专业﹑特长和爱好，有的放矢地到招聘单位面前进行咨询，详细了解招聘单位的岗位需求﹑应聘条件和薪酬待遇等方面的情况，部分同学现场就与工作单位签订了意向就业协议。用人单位对我校毕业生给予了较高评价，普遍反映我校毕业生“专业精”、“能力强”、“素质高”。与此同时，据了解，部分大学生还存在求职定位不准、招聘准备不足、就业意志薄弱的问题，一些毕业生眼高手低的现象依然存在，因自身定位模糊而错失良机也不乏人在，但部分同学前期徘徊观望的心态略有好转。

此次招聘会作为校府协同、校校联动的深入实践，不失为校园招聘会新型模式的一种有效探索，延伸了校园招聘会的社会影响力，对于形成全社会关注就业、帮扶就业、力促就业产生了积极的动员效果，为用人单位和毕业生双向选择搭建起广泛平台和有利渠道，进一步坚定了毕业生的就业信心。