吉林大学初步完成劳模管理平台信息采集工作

【通讯员 张馨月 报道】今年3月开始，吉林大学工会逐步开展了劳动模范管理平台信息采集工作，现已初步完成了学校职劳模（含享受待遇人员）及离退休劳模（含享受待遇人员）信息采集工作，目前正在逐一录入长春市总工会“劳动模范与五一奖章”管理信息化平台。

经市总工会认定，吉林大学目前劳模（含享受待遇人员）共计171人，其中70名离退休劳模（含享受待遇人员）已按季度领取到由政府拨款、社保代发放的“离退休劳模荣誉津贴”。

建立并启动劳动模范信息化平台，是扩大工会工作有效覆盖面、推进工会改革创新的内在要求；是构建服务型工会、增强职工群众对工会改革的获得感、为劳模会员开展普惠制服务的重要载体。在学校发展的各个不同历史时期，涌现出的一批批以劳动模范为代表的先进模范人物，在学校发展与教书育人、服务经济建设工作中发挥了突出的骨干与模范带头作用，传承创新了校园精神文明，展现树立了吉大人奋发有为的风貌与形象，为我国经济发展和社会进步作出了巨大贡献。多年来,吉林大学坚持广泛宣传劳模先进事迹，热情关心劳模的工作、学习和生活，细致入微地帮助劳模解决实际困难，为劳模全面发展、发挥作用创造良好条件，推动全校形成尊重劳模、爱护劳模、关心劳模、争当劳模的良好风尚。